上半年党风廉政建设和反腐败工作总结：制度建设、责任落实与监督管理的三重保障_股票配资开户

<{股票配资开户}>上半年党风廉政建设和反腐败工作总结：制度建设、责任落实与监督管理的三重保障

上半年党风廉政建设和反腐败情况汇报上半年党风廉政建设和反腐败情况汇报上半年,公司纪委在省纪工委和公司党委的领导下,认真贯彻中纪委七次全会和省第十一次党代会、省纪委八次全会精神,结合公司生产经营实际,围绕“抓教育,建防线,治理源头;抓党风,树形象,廉洁自律;抓班子,带队伍,改进作风;抓监督,促管理,落实制度”的工作思路上半年党风廉政建设和反腐败工作总结：制度建设、责任落实与监督管理的三重保障,以制度建设和落实党风廉政建设责任制为重点,注重从源头上堵塞漏洞,积极探索深化党风廉政建设责任制和党员领导干部廉洁自律工作的有效途径,努力开创党风廉政建设和反腐败工作的新局面。现将我公司2016年上半年党风廉政建设和反腐败工作情况汇报如下:一、抓制度、建机制,做到有章可循、责任明确党风廉政建设和反腐败斗争是一项艰巨而复杂的工程,必须从制度建设入手,建立和完善组织领导保障体系,党风廉政建设和纪律检查的执行环境才能有章可循。(一)为了保证责任制的有效落实,二月份,我公司党委、行政就2016年党风建设和反腐倡廉工作与各单位(部门)在公司组织的班组长以上管理人员以及机关全体工作人员参加的大会上公开签订了《2016年党风廉政建设责任书》,强调了必须坚持“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与”的反腐败领导体制与工作机制;明确了“坚持党风廉政建设与生产经营管理同时规划、同时部署、同时开展、同时检查、同时落实;坚持“集体领导与个人分工负责相结合”与“谁主管、谁负责”的原则,一级抓一级,层层抓落实”等一系列工作职责。另外,根据职能和人员变动情况,调整了党风廉政建设责任制、公司招标、效能监察、废旧物资处理等工作领导小组。(二)俗话说:“没有规矩,不成方圆”。党风廉政建设如果没有制度作保证,就不可能搞好。我们把抓党风廉政建设与建章立制结合起来,与党组织和个人的责任结合起来,与领导干部的自律和他律结合起来。今年上半年先后制定了《建设项目招投标管理办法(试行)》(司发XX号)、《公司合同评审实施细则》(司发XX号——细化了2006年制定的《公司合同评审暂行规定》)、《廉洁自律承诺制度》(司党发〔XX〕XX号)、《废旧物资变现处理办法(QG-02-2016)》、《执行“三重一大”制度的规定》(司发XX号)等相关制度。这些制度和规定进一步明确了党员领导干部在党风廉政建设、工作作风建设、正确履行职责等方面的责任和义务,从领导体制、工作机制、职责范围、实施步骤、检查考核、责任追究等方面都明确了公司各级党政领导及有关人员各自应负的责任。(三)为了把各项制度落到实处反腐倡廉形势报告材料,一是坚持中层干部年度述职、述廉以及中层管理干部竞聘上岗制度,自觉接受上级组织和全体员工的监督和评价。年初公司首先组织了中层管理干部述职述廉大会,公司领导、同级管理干部以及员工代表分别对述职述廉的中层管理干部进行了评分并将综合评分结果进行了公示。2016年1月11日,公司召开了中层管理岗位竞聘上岗大会。此次竞聘前先是对原有中层管理干部全部解聘,对欲聘的20个中层管理岗位的职责、待遇、条件等内容在公示栏内进行了公示。经公司竞聘领导小组对报名人员的资格进行审查,有34人符合条件,现场采取公司领导和员工代表分别打分的形式,统计分数时公司纪委派人监督,并对竞聘结果进行了公示;二是完善领导干部廉政档案和执行领导干部重大事项报告制度;三是公司党委行政与基层各单位签订《党风廉政建设责任书》,

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